職位描述

工作職責(zé)：配合大區(qū)經(jīng)理開展區(qū)域工作，針對轄區(qū)銷售任務(wù)負(fù)責(zé)，監(jiān)督管理轄區(qū)內(nèi)各專賣店日常運營情況，指導(dǎo)各專賣店形象達標(biāo)、業(yè)績提升、運營能力提升。
任職要求：
1、有相關(guān)行業(yè)2年以上的銷售管理經(jīng)驗，有專賣店銷售管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、良好的語言表達和溝通能力；
3、執(zhí)行力強、抗壓能力強；
4、每月能適應(yīng)省內(nèi)出差22天以上。

薪酬=底薪+季度績效提成+年度績效提成
其他福利面談。

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