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崗位職責:
1、負責管轄店鋪的客戶跟進、回訪、邀約、談判、方案演練等工作,達成小組月度銷售目標;
2、對管轄成員進行培訓輔導,提升小組邀約到達率、成交率及業(yè)務綜合水平;
3、負責店鋪銷售工作流程的監(jiān)督及管理、客戶信息及銷售數(shù)據(jù)的管理;
4、負責協(xié)助跟進客戶投訴處理及售后跟進,做好客戶維護工作;
5、負責人員形象檢查、當天考勤檢查,晨會工作內(nèi)容進度安排;
6、負責推廣傳播公司的經(jīng)營理念、企業(yè)文化及運營模式,客情分析,成交案例分享;
7、負責內(nèi)部標桿打造及人才梯隊建設;
8、完成上級領導其他臨時工作安排。
任職要求:
1、年齡25~40歲;大專以上學歷;
2、性格開朗、積極樂觀,耐心細致,具有一定的領導能力,有良好的溝通表達能力及親和力;
3、有3年以上全屋定制或建材行業(yè)從事銷售管理工作經(jīng)驗;
4、熟練操作Word、Excel、PPT等辦公軟件;
5、了解一定的心理學、管理學、市場營銷學、商品學等方面的知識;
6、懂設計者優(yōu)先。
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