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一、職責(zé):
1、負(fù)責(zé)集團(tuán)年度經(jīng)營目標(biāo)(營業(yè)額、成本、利潤)和管理目標(biāo)(人才培訓(xùn),安全生產(chǎn))的制定;
2、負(fù)責(zé)集團(tuán)年度目標(biāo)的過程實(shí)施、落實(shí)方案的調(diào)整和總結(jié)。
3、組織召開集團(tuán)辦公會議和重要行政工作會議,討論決策公司生產(chǎn)經(jīng)營中的重大問題。
4、負(fù)責(zé)公司體系建設(shè),制定、完善公司的各種管理制度。
5、負(fù)責(zé)直屬部門的日常管理工作。
二、要求:
1、大專以上學(xué)歷,男。
2、十年以上大型家具企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營經(jīng)驗(yàn),5年以上副總經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn);熟悉本行業(yè)的發(fā)展趨勢及企業(yè)管理模式。
3、具備系統(tǒng)、先進(jìn)的管理理念,具備較好的培訓(xùn)能力。
4、有較強(qiáng)的組織策劃能力、執(zhí)行力和承壓能力;
山東省-青島市青島膠州阜安第二工業(yè)園邦和路