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研發(fā)設(shè)計總監(jiān)

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惠州市|大專|3-5年經(jīng)驗|28-40歲

研發(fā)設(shè)計總監(jiān)

所屬部門:研發(fā)中心

發(fā)布于:2017-08-30

已下線

職位描述

崗位職責(zé):
1、公司核心管理職位,全面主導(dǎo)研發(fā)中心全盤工作。
2、負(fù)責(zé)公司技術(shù)規(guī)劃、技術(shù)開發(fā)、產(chǎn)品開發(fā)、交互設(shè)計、產(chǎn)品制作等全面管理工作。
3、研究技術(shù)趨勢,應(yīng)用專業(yè)研發(fā)技術(shù),帶領(lǐng)公司技術(shù)、產(chǎn)品團隊開發(fā)新技術(shù)新產(chǎn)品
4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各專業(yè)資源及團隊完成研發(fā)計劃要求,形成項目產(chǎn)品定位。
5、制定和完善研發(fā)部門的各項管理制度和流程。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,建筑規(guī)劃、設(shè)計、城市規(guī)劃專業(yè)優(yōu)先。
2、八年以上教學(xué)器具行業(yè)、家具行業(yè)或電競行業(yè)工作經(jīng)驗 。
3、富有工作激情和較強的責(zé)任感,吃苦耐勞,抗壓能力強。
4、具有良好的前瞻性和高端決策能力,較強的分析規(guī)劃能力、洞察力,開拓創(chuàng)新能力以及應(yīng)變能力,有良好的經(jīng)營管理能力,熟悉業(yè)界監(jiān)管法規(guī)。
5、有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及出色的人際交往和社會活動能力。
6、有主導(dǎo)研發(fā)實驗室領(lǐng)域設(shè)備工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。

職位發(fā)布者

劉生 人事行政總監(jiān)

最近在線時間:12月27日 14:48

  • 40.0%

    簡歷處理率

  • 12.7天

    簡歷處理用時

該公司其他職位

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行業(yè):辦公家具/公共/學(xué)校/醫(yī)院/實驗室家具

性質(zhì):民營企業(yè)

規(guī)模:100-200人

官網(wǎng):http://www.tzsy88.com/

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