職位描述

崗位描述及權(quán)限：
1、銷售方針和政策是銷售總監(jiān)在自己所轄的業(yè)務(wù)范圍以內(nèi)，制訂年度營運(yùn)及推廣方面的方針，由相關(guān)部門論證，經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后實(shí)施。權(quán)限范圍：A、制訂銷售方針和政策 B、對各項(xiàng)銷售方針和政策的執(zhí)行效果負(fù)責(zé) C、負(fù)責(zé)銷售方針和政策的改進(jìn)
2、全國市場直營計(jì)劃的制訂，包括銷售組織、人員培訓(xùn)、銷售費(fèi)用、銷售方法、包括廣告和宣傳、銷售預(yù)算等）的計(jì)劃。并負(fù)責(zé)達(dá)成經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)的各項(xiàng)計(jì)劃指標(biāo)。權(quán)限范圍：A、全國市場營業(yè)計(jì)劃的制訂 B、各大區(qū)市場營業(yè)計(jì)劃的審核和審批 C、負(fù)責(zé)各項(xiàng)計(jì)劃指標(biāo)的達(dá)成
3、建立公司銷售組織，配置各級銷售人員和招聘，計(jì)劃培訓(xùn)，完善薪酬、晉級等體現(xiàn)建設(shè)。權(quán)限范圍：A、負(fù)責(zé)銷售組織架構(gòu)的建立和銷售人員的配置，經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后執(zhí)行， B、確保各級銷售人員的高效率工作，C、各級銷售崗位人員開發(fā)培訓(xùn)，相關(guān)人員晉級薪酬計(jì)劃，經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后執(zhí)行。
4、根據(jù)符合公司利益和發(fā)展，兼顧客戶利益和發(fā)展的原則，建立和管理全國范圍的直營銷售渠道。權(quán)限范圍：A、全國直營銷售渠道的建立 B、有關(guān)銷售管理政策的計(jì)劃制訂，并經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后確保有效地執(zhí)行
5、憑藉市場發(fā)展的要求和科學(xué)化的分析，向總經(jīng)理提出可行性報告及銷售直營門店管理建議和計(jì)劃?？偨?jīng)理批準(zhǔn)后，負(fù)責(zé)具體實(shí)施和管理。權(quán)限范圍：A、直營銷售門擴(kuò)店、裝修改善計(jì)劃權(quán) B、負(fù)責(zé)銷售架構(gòu)的相應(yīng)調(diào)整 C、負(fù)責(zé)對全國直營門店管理及督導(dǎo)。

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