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工作經(jīng)歷

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2017.10-2018.06

200-500人板式家具,定制家具,木制品

區(qū)域銷(xiāo)售經(jīng)理

1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)美國(guó)史丹利家居經(jīng)銷(xiāo)商的日常營(yíng)運(yùn)支援與銷(xiāo)售、設(shè)計(jì)等技能培訓(xùn)指導(dǎo),及時(shí)跟進(jìn)公司各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)政策、營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃、保障區(qū)域內(nèi)客戶實(shí)施和執(zhí)行;
2、主動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)開(kāi)展;推動(dòng)、協(xié)助經(jīng)銷(xiāo)商制定節(jié)假日、日常及慶典的各類(lèi)線上、線下品牌推廣活動(dòng),助贏經(jīng)銷(xiāo)商;
3、對(duì)美國(guó)史丹利stanley家居店面裝修進(jìn)行監(jiān)理、上樣跟進(jìn)、培訓(xùn)、開(kāi)業(yè)及扶持;包括店面建設(shè)、團(tuán)隊(duì)組建、人員培訓(xùn)、流程梳理、活動(dòng)支持等,直至可以穩(wěn)定有序運(yùn)營(yíng);
4、針對(duì)薄弱店面(新店)一對(duì)一幫扶,銷(xiāo)售話術(shù)培訓(xùn)、設(shè)計(jì)規(guī)范(帶領(lǐng)設(shè)計(jì)用戶實(shí)操,測(cè)量、設(shè)計(jì)、方案溝通、交底等)提升店面運(yùn)營(yíng)能力;
5、積極協(xié)助經(jīng)銷(xiāo)商處理各種問(wèn)題,維護(hù)市場(chǎng)穩(wěn)定并激發(fā)其積極性;提升美國(guó)史丹利stanley家居品牌在該區(qū)域的品牌形象;
6、對(duì)新市場(chǎng)做實(shí)地考察并作相應(yīng)的分析報(bào)告,商場(chǎng)前期的洽談,了解商場(chǎng)情況和合作意向;空白市場(chǎng)潛在客戶資料收集、溝通、轉(zhuǎn)化等。

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2017.03-2017.10

100-200人板式家具,櫥柜衛(wèi)浴,定制家具

北京區(qū)域(設(shè)計(jì))經(jīng)理

1、負(fù)責(zé)區(qū)域人員管理;安排推進(jìn)、設(shè)計(jì)及安裝售后人員工作,保障業(yè)務(wù)正常開(kāi)展;
2、人員技能提升;櫥衣柜產(chǎn)品接單流程、設(shè)計(jì)技能、服務(wù)規(guī)范等定期培訓(xùn),創(chuàng)新新工法等;
3、關(guān)鍵客戶上門(mén)測(cè)尺、設(shè)計(jì)、方案溝通、施工交底以及用戶回訪等,完成櫥衣柜等定制產(chǎn)品;
4、負(fù)責(zé)促銷(xiāo)計(jì)劃的實(shí)施,競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)調(diào)查和確定區(qū)域的競(jìng)爭(zhēng)品項(xiàng),參與報(bào)價(jià),并擬定相關(guān)合同;
5、組織實(shí)施具體業(yè)務(wù)的操作,并協(xié)調(diào)出現(xiàn)的問(wèn)題,對(duì)客戶進(jìn)行維護(hù),提升品牌美譽(yù)度;
6、新渠道拓展;

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2011.09-2017.03

200-500人櫥柜衛(wèi)浴,定制家具,木制品

產(chǎn)品經(jīng)理、櫥衣柜結(jié)構(gòu)經(jīng)理

2011.09-2017.03 驪住海爾住建設(shè)施(青島)有限公司
2011.09-2014.03 擔(dān)任職位:廚浴柜結(jié)構(gòu)經(jīng)理(產(chǎn)品工藝工程師 )
工作描述:
1、新產(chǎn)品、新結(jié)構(gòu)、新流程創(chuàng)新;對(duì)新的樣品、新門(mén)板、新柜體結(jié)構(gòu)、新功能件等驗(yàn)證打樣,轉(zhuǎn)化新樣品;保證新模塊、新結(jié)構(gòu)的合理性以及生產(chǎn)工藝流程的可行性(熟悉廚浴柜結(jié)構(gòu)以及生產(chǎn)工藝流程),并轉(zhuǎn)換成標(biāo)準(zhǔn)工藝文件,保障車(chē)間能正常生產(chǎn);
2、標(biāo)準(zhǔn)化管理;審核新樣品圖紙,使之與工藝要求相符,形成標(biāo)準(zhǔn)化;定期匯總櫥柜單元銷(xiāo)量,刪除銷(xiāo)售量少的非標(biāo)類(lèi)櫥柜單元;
3、技術(shù)支持;指導(dǎo)工程拆圖人員完成拆圖;培訓(xùn)新員工了解產(chǎn)品結(jié)構(gòu)知識(shí)以及生產(chǎn)流程;負(fù)責(zé)SCM下料鋸優(yōu)化人員、豪邁PTP160、SCM uniflex等鉆孔、鏤花設(shè)備人員相關(guān)技能的升級(jí);
4、拆單;生成產(chǎn)品物料清單,下發(fā)打孔圖紙給生產(chǎn)工位并監(jiān)督生產(chǎn)等;
5、工藝巡檢;生產(chǎn)車(chē)間定時(shí)巡檢,規(guī)范生產(chǎn),使員工嚴(yán)格按照作業(yè)指導(dǎo)書(shū)進(jìn)行作業(yè)并現(xiàn)場(chǎng)解決生產(chǎn)問(wèn)題等;
2014.03-2017.03 擔(dān)任職位:衣柜華北產(chǎn)品經(jīng)理
1、承接區(qū)域衣柜木制品回款、新店建設(shè)、櫥衣柜網(wǎng)絡(luò)共享目標(biāo),推進(jìn)各項(xiàng)關(guān)鍵任務(wù);
2、對(duì)區(qū)域內(nèi)現(xiàn)有經(jīng)銷(xiāo)商進(jìn)行管理;幫促衣柜木制品店升級(jí)達(dá)標(biāo),包括團(tuán)隊(duì)建設(shè)、人員培訓(xùn)、營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)推廣、店面SI標(biāo)準(zhǔn)等;
3、 根據(jù)公司制定的發(fā)展計(jì)劃,對(duì)空白區(qū)域招商;
4、收集和分析所轄區(qū)域內(nèi)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的市場(chǎng)信息,對(duì)公司品牌推廣、渠道拓展、促銷(xiāo)、產(chǎn)品等提供合理化建議;
5、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域下屬的人員管理和工作安排等;
6、創(chuàng)新?tīng)I(yíng)銷(xiāo)模式,提升品牌美譽(yù)度;
2008-07-02至2011-09 廣東步步高工業(yè)電子有限公司
擔(dān)任職位:數(shù)控編程、制圖員
工作描述:
結(jié)合圖紙以及裝配要求,編制產(chǎn)品工藝;運(yùn)用Mstercam9.0軟件對(duì)手板(OPPO智能手機(jī))模型的假屏、中殼、后蓋、攝像頭、裝飾件等部件進(jìn)行排版以及程序編制,運(yùn)用UG、CAD等軟件設(shè)計(jì)制作簡(jiǎn)易工裝夾具,并操作加工中心制造出合格的模型。