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崗位職責:
1、負責將區(qū)域年度、季度、月度銷售指標的分解、落實,并對區(qū)域經銷商進行管理、幫扶,確保完成指標;
2、負責區(qū)域內銷售渠道的建設及維護
3、根據市場趨勢,及時對經銷商市場活動進行調整,做好監(jiān)督執(zhí)行;
4、指導及監(jiān)督經銷商日常的經營管理,推動經銷商各類業(yè)務的培訓,保證經銷商正常業(yè)務的運作及經營管理能力的提升;
5、推進新零售、大家居、社群營銷,幫扶項目開展,承擔任務,落實執(zhí)行;
6、完成所轄區(qū)域空白市場的開拓招商工作;
7、完成領導安排的其他工作。
任職資格:
1、全日制大專及以上學歷,專業(yè)不限,22-28歲,學習能力強;
2、良好的語言組織能力,表達能力強,具備一定的商務談判技巧,抗壓能力強;
3、具有較強的數據分析能力,善于運用office等辦公室軟件;
4、具有敏銳市場洞察力,對市場變化的適應力強;
5、具備培訓、督導服務能力,一年以上同行相關營銷管理經驗者優(yōu)先
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