職位誘惑

高底薪,包吃,包住,五險(xiǎn),高提成

職位描述

1．按照獨(dú)立店的銷售任務(wù)，根據(jù)實(shí)際情況制定總體或單項(xiàng)銷售計(jì)劃，并指導(dǎo)落實(shí)。
2. 做好對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的市場(chǎng)調(diào)查，為公司經(jīng)營(yíng)決策提供建議和信息支持。
3．樹立客戶至上的經(jīng)營(yíng)理念，努力創(chuàng)造并維持熱情、舒適的購(gòu)物環(huán)境。
4．貫徹、執(zhí)行公司的有關(guān)規(guī)章制度，熟悉門店各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作流程，并對(duì)員工進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)。
5. 對(duì)導(dǎo)購(gòu)做好素質(zhì)教育，提高導(dǎo)購(gòu)的服務(wù)形象，隨時(shí)關(guān)注導(dǎo)購(gòu)情緒，談話交流，收集導(dǎo)購(gòu)的想法和建議，保證公司上下溝通渠道的暢通。
6．按門店實(shí)際經(jīng)營(yíng)狀況，合理調(diào)配人員，對(duì)導(dǎo)購(gòu)薪資提出合理化建議和調(diào)整方案，增加員工的穩(wěn)定性。
7．負(fù)責(zé)處理顧客投訴，維護(hù)好公司形象；負(fù)責(zé)突發(fā)事件的處理及維護(hù)店內(nèi)正常營(yíng)業(yè)秩序。
8．做到上傳下達(dá)，維護(hù)好與各職能部門的關(guān)系。接受并完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

職位要求：
1、管理或市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)?？埔陨蠈W(xué)歷，年齡40歲以下；
2、3年以上家具行業(yè)同等職位工作經(jīng)驗(yàn)；
3、具有敏銳的市場(chǎng)感知力，較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、組織與開拓能力。
4、給與下級(jí)業(yè)務(wù)和技術(shù)指導(dǎo)的能力。
工作時(shí)間：早九至晚六點(diǎn)

工作地點(diǎn)

北京北京市房山區(qū)良鄉(xiāng)鎮(zhèn)后石羊一區(qū)59號(hào)

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