職位誘惑

晉升機(jī)會大,發(fā)薪準(zhǔn)時,年度旅游,培訓(xùn)深造多,流程完善,帶薪休假

職位描述

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域銷售終端的運營管理和維護(hù)、日常指導(dǎo)工作；
2.定期對所管理店面的整體運作及員工銷售技巧、服務(wù)意識等進(jìn)行指導(dǎo)培訓(xùn)，督導(dǎo)所轄店面嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項業(yè)務(wù)操作流程及管理制度；
3.負(fù)責(zé)按公司發(fā)布的形象標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行店鋪形象維護(hù)。制定和完善本區(qū)域店鋪商品的陳列與展示方案，定期對各店面進(jìn)行產(chǎn)品的陳列、道具及陳列進(jìn)行調(diào)整，并對相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn)；
4.指導(dǎo)策劃本區(qū)域新店面的開業(yè)及推廣活動的現(xiàn)場布置與貨品籌備與陳列等；
5.負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域客情關(guān)系的維護(hù)；
6.協(xié)助加盟商提出對店面員工績效評估及人員更替工作做好一線人員的儲備建議和協(xié)助；
7.對所轄區(qū)域店鋪營業(yè)目標(biāo)達(dá)成情況等進(jìn)行全面分析并進(jìn)行改進(jìn)，制作相關(guān)銷售報表體現(xiàn)出來，分析與報告及營業(yè)效益的評估與營銷策略的改進(jìn)建議。

崗位要求：
1.35歲以下，2年以上家具、建材行業(yè)區(qū)域運維管理經(jīng)驗；
2.良好的終端維護(hù)、培訓(xùn)、銷售和活動策劃能力，能幫助或促成經(jīng)銷商達(dá)成銷售目標(biāo)；
3.具有知名軟體家居企業(yè)運營管理經(jīng)驗或經(jīng)銷商拓展、簽約能力者更佳；
4.抗壓能力強(qiáng)，能接受長期出差。

工作地點

廣東省-佛山市廣東省佛山市順德區(qū)龍江鎮(zhèn)325國道十里家具城42號 查看地圖路線

該公司其他職位