職位描述

崗位職責(zé)：
1、根據(jù)董事會提出的戰(zhàn)略目標(biāo)，組織制定辦公家具事業(yè)部中長期發(fā)展戰(zhàn)略與經(jīng)營方案，并推動實施；
2、編制辦公家具事業(yè)部的年度經(jīng)營計劃、財務(wù)預(yù)算，組織實施董事會授權(quán)或批準(zhǔn)的年度經(jīng)營計劃、財務(wù)預(yù)算，保證經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn)；
3、全面主持辦公家具事業(yè)部日常經(jīng)營管理活動，在董事會授權(quán)范圍內(nèi)，代表公司簽署對外合同、合約，審批、處理辦公家具公司各項事務(wù)；
4、搞好增收節(jié)支和開源節(jié)流工作，依法維護企業(yè)、股東和員工的利益，正確處理企業(yè)與股東、員工、客戶等之間的相互關(guān)系；
5、提請董事會聘任或者解聘辦公家具事業(yè)部高級管理人員；聘任或解聘除應(yīng)當(dāng)由董事會聘任或解聘以外的管理人員；
6、實施辦公家具事業(yè)部的總體戰(zhàn)略，組織實施辦公家具事業(yè)部的發(fā)展戰(zhàn)略，發(fā)掘市場機會，領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)新與變革；
7、建立良好的溝通渠道。負(fù)責(zé)與董事長保持良好溝通，定期向董事長匯報經(jīng)營戰(zhàn)略和計劃執(zhí)行情況、機構(gòu)和人員調(diào)配情況及其他重大事宜；領(lǐng)導(dǎo)建立辦公家具公司與客戶、供應(yīng)商、合作伙伴等部門間順暢的溝通渠道；
8、主持辦公家具事業(yè)部日常經(jīng)營工作。負(fù)責(zé)辦公家具事業(yè)部員工隊伍建設(shè)，選拔中高層管理人員；
9、向董事長提出辦公家具事業(yè)部的更新改造發(fā)展規(guī)劃方案、預(yù)算外開支計劃；
10、完成董事長安排的其他任務(wù)。
任職要求：
1、30-50歲，大專以上學(xué)歷；
2、5年以上家具行業(yè)管理經(jīng)驗，有寫字樓、金融行業(yè)家具項目經(jīng)驗優(yōu)先；
3、具備很強的策劃能力、業(yè)務(wù)推進、分析問題及解決問題能力，能有效整合資源實現(xiàn)目標(biāo)；
4、具有建設(shè)、培訓(xùn)和管理團隊能力，高效激勵團隊；
5、良好的溝通合作技巧及親和力，極強的執(zhí)行力,嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度與事業(yè)心。

工作地點

重慶市江津區(qū)機電路5號（近巴南區(qū)魚洞輕軌站，有班車接送） 查看地圖路線

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