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職位描述:
1、負(fù)責(zé)制定本部門各階段工作計(jì)劃,布置和安排本部門各項(xiàng)工作有計(jì)劃開展;
2、負(fù)責(zé)本部門員工業(yè)務(wù)培訓(xùn),指導(dǎo)和幫助本部門員工的工作,不斷強(qiáng)化和提高員工素質(zhì);
3、負(fù)責(zé)客戶回訪制度的建立及監(jiān)督實(shí)施工作;
4、帶領(lǐng)招商部完成月度基本月度目標(biāo)任務(wù);
5、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜工作;
任職資格:
1、年齡30-38歲,大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)。
2、7年以上家具行業(yè)招商工作經(jīng)歷,其中5年以上家具/建材類招商管理經(jīng)驗(yàn)。
3、熟練掌握定制家具的整個(gè)招商流程,經(jīng)銷商培育以及網(wǎng)點(diǎn)布局實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。
4、具備廣泛的社會(huì)關(guān)系資源、豐富的招商渠道和營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)資源。
5、具備敏銳的商業(yè)觸覺,快速的市場(chǎng)反映及分析能力,能夠隨時(shí)了解并掌握最新市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及市場(chǎng)變化。
6、執(zhí)行力強(qiáng),卓越的市場(chǎng)開拓能力、良好的談判技巧及公關(guān)能力、管理能力,具有團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)精神
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