職位誘惑

免費(fèi)培訓(xùn),獎(jiǎng)金萬(wàn)元起,國(guó)內(nèi)外旅游,管理提成,人才培養(yǎng)提成,法定帶薪假日

職位描述

1、25-40歲，高中以上學(xué)歷，男性已婚優(yōu)先；
2、在同等崗位3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉家具生產(chǎn)流程、熟悉家具設(shè)計(jì)知識(shí)；
3、能熟練快速繪制圖紙，對(duì)材料、工藝及涂裝處理要有豐富經(jīng)驗(yàn)，家具生產(chǎn)外觀中的形體把握能力強(qiáng)，能處理生產(chǎn)中的突發(fā)問(wèn)題，溝通能力、安排協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)組織能力、問(wèn)題處理等；
4、具備培訓(xùn)能力，做事有計(jì)劃性，責(zé)任心強(qiáng)能吃苦，目標(biāo)感強(qiáng)；

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、管理、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查、考核直屬下屬的工作；
2、負(fù)責(zé)制定公司產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，建立工藝結(jié)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)；
3、負(fù)責(zé)整個(gè)公司訂單的技術(shù)指導(dǎo)及支持；
4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品工藝的管理工作，制訂相關(guān)規(guī)章制度，制訂產(chǎn)品工藝和技術(shù)操作規(guī)程， 切實(shí)執(zhí)行國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)，檢查督促工廠貫徹執(zhí)行；
5、建立圖紙規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，審核把關(guān)所有圖紙；
6、編寫(xiě)及完善設(shè)計(jì)版塊的相關(guān)制度及培訓(xùn)資料，對(duì)部門人員進(jìn)行設(shè)計(jì)結(jié)構(gòu)、工藝、跟單等培訓(xùn)及作業(yè)指導(dǎo)；
7、負(fù)責(zé)公司訂單圖紙協(xié)調(diào)及圖紙外發(fā)管理；
8、定期完善公司的色板庫(kù)、材料庫(kù)、配件庫(kù)的補(bǔ)充和更新；
9、定期安排人員整理圖紙資料庫(kù)及圖片庫(kù)；
10、標(biāo)準(zhǔn)定制產(chǎn)品的挑選及落地，訂單中標(biāo)準(zhǔn)化產(chǎn)品的篩選，標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)品系統(tǒng)的建立；

年薪：12W~20W起+管理分紅，綜合在25W-30W起+
晉升：技術(shù)總監(jiān)-副總經(jīng)理-總經(jīng)理
福利：
別司沒(méi)有的我有：免費(fèi)培訓(xùn)+獎(jiǎng)金萬(wàn)元起+國(guó)內(nèi)外旅游+支持機(jī)構(gòu)管理課程學(xué)習(xí)+支持成長(zhǎng)+職業(yè)生涯空間大+晉升通透+各大直通獎(jiǎng)項(xiàng)（超標(biāo)獎(jiǎng)+達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)+管理提成+人才培養(yǎng)提成）
別司有的我也有：法定帶薪假日+節(jié)日福利+全勤獎(jiǎng)+辦公環(huán)境優(yōu)美（獨(dú)棟辦公樓）+社保+戶外活動(dòng)

工作地點(diǎn)

廣東省-東莞市東莞松山湖總部三路4棟B座慧澄聯(lián)研發(fā)樓 查看地圖路線

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