職位誘惑

數(shù)夫,ERP,系統(tǒng),OA

職位描述

【崗位職責(zé)】
1.負(fù)責(zé)編制并控制本部門全年及成本預(yù)算，降低費(fèi)用成本；
2.負(fù)責(zé)制定公司信息化管理制度及本部門的管理制度并監(jiān)督執(zhí)行；
3.負(fù)責(zé)本部門員工的工作檢查、考核及評(píng)價(jià)；
4.負(fù)責(zé)公司信息化建設(shè)的總體規(guī)劃及網(wǎng)絡(luò)體系結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)；
5.編制公司信息化建設(shè)工作及本部門年、月度工作計(jì)劃并執(zhí)行；
6.負(fù)責(zé)公司計(jì)算機(jī)開發(fā)應(yīng)用計(jì)劃，有步驟開發(fā)應(yīng)用管理軟件，逐步實(shí)現(xiàn)管理現(xiàn)代化、信息化；
7.負(fù)責(zé)公司數(shù)夫ERP系統(tǒng)項(xiàng)目的論證、引進(jìn)（或開發(fā)）與實(shí)施，組織ERP系統(tǒng)與企業(yè)狀況之間關(guān)系的分析，確保公司ERP系統(tǒng)的順利運(yùn)行；
8.負(fù)責(zé)公司所有信息化項(xiàng)目的持續(xù)改進(jìn)與日常維護(hù)；
9.負(fù)責(zé)公司計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)及信息管理系統(tǒng)的安全管理、技術(shù)支持和維護(hù)工作；
10.在保證公司的計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)安全運(yùn)行的前提下，樹立服務(wù)意識(shí)，為公司領(lǐng)導(dǎo)、各業(yè)務(wù)職能部門提供最優(yōu)質(zhì)服務(wù)；
11.收集、整理用戶對(duì)數(shù)夫ERP系統(tǒng)的使用意見及建議，歸納、整理成為系統(tǒng)需求文檔；
12.組織公司計(jì)算機(jī)相關(guān)設(shè)備的維護(hù)、添置、驗(yàn)收、發(fā)放登記歸檔，以及管理軟件的咨詢、設(shè)計(jì)、采購(gòu)、測(cè)試、驗(yàn)收、日常維護(hù)，并提出可行性方案等工作；
13.定期對(duì)公司各個(gè)服務(wù)器的數(shù)據(jù)庫(kù)進(jìn)行備份，確保信息化建設(shè)成果得以持續(xù)，避免災(zāi)難性后果，確保服務(wù)器數(shù)據(jù)庫(kù)運(yùn)行正常。

【任職要求】
?年齡：30-45歲
?學(xué)歷：大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷
?經(jīng)驗(yàn)要求：有5年同崗位工作經(jīng)驗(yàn)（有數(shù)夫維護(hù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先）
?知識(shí)要求：熟悉企業(yè)數(shù)夫ERP系統(tǒng)，對(duì)企業(yè)管理，尤其了解營(yíng)銷管理和財(cái)務(wù)知識(shí)
?技能要求：具有較好的數(shù)夫ERP系統(tǒng)操作、數(shù)據(jù)分析能力，熟悉OFFICE應(yīng)用，良好的協(xié)調(diào)管理能力
?其他要求：對(duì)數(shù)據(jù)敏感，細(xì)心耐心

工作地點(diǎn)

臺(tái)州市 - 玉環(huán)縣沙門鎮(zhèn)濱港工業(yè)城惠海路28號(hào) 查看地圖路線

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