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設計主管
崗位職責:
1、負責設計團隊的管理,合理規(guī)劃工作,安排任務并制定設計計劃;
2、作為主要設計力量帶領團隊完成項目并保證每個環(huán)節(jié)的質量;
3、關注、分析行業(yè)動態(tài),研究、了解和跟蹤國內外同類設計方面的發(fā)展趨勢,
把握設計方向,為公司的總體發(fā)展,提供戰(zhàn)略性建議;
4、負責公司設計類崗位培訓工作,講解公司企業(yè)文化,家具產品知識,工藝結構知識,設計流程,設計軟件教學,提升團隊整體水平;
5、負責項目各階段,各分項設計進度、圖紙質量管理工作;
6、為各部門提供設計支持和咨詢;參與協調和解決公司內部生產中出現的技術問題。任職資格:
1、設計類專業(yè)大專或以上學歷,英語四級以上,英語口語較好。
2、五年以上的家具產品設計研發(fā)工作經驗,有在戶外家具生產企業(yè)(或設計公司)從事相關工作經歷者優(yōu)先。
3、掌握金屬家具等產品設計、產品工藝的相關要求;熟知相關材料的特性與加工方法。
4、具備優(yōu)秀的設計理念,并能夠準確捕捉和把握市場前沿的家具設計理念。
5、工作認真、有條理、具備系統(tǒng)化和體系性思維,具有較強的執(zhí)行力、良好的溝通能力、語言表達能力和優(yōu)秀的團隊合作意識。
6、準確了解產品品牌定位風格、設計方向及思路,能夠獨立完成相關設計方案,滿足銷售和品牌推廣需要。
7、有一定的管理設計團隊的能力,能組織與協調團隊成員工作;能發(fā)現及挖掘團隊成員潛能,最大限度發(fā)揮團隊力量;帶領團隊按時保質保量完成產品開發(fā)任務。
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