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崗位職責:
1、負責工藝部人員統(tǒng)籌管理工作,完成部門年度規(guī)劃及激勵機制;
2、開展部門產(chǎn)品技術(shù)革新活動,負責新工藝、新材料的引進,完成工藝難點技術(shù)攻關(guān);
3、調(diào)動員工工作積極性,組織完成新產(chǎn)品技術(shù)的開發(fā)評價及產(chǎn)品工藝技術(shù)規(guī)范的編制;
4、部門日常事務(wù)的溝通聯(lián)系,解決各類異常情況。
任職資格:
1、32-40歲,全日制本科及以上學歷,機械制造、工業(yè)工程等相關(guān)專業(yè);
2、8年以上家電行業(yè)團隊管理、工藝改進經(jīng)驗,其中5年以上大型家電企業(yè)技術(shù)管理經(jīng)驗;
3、對家電行業(yè)有全面深刻的認識,熟悉家電產(chǎn)品材料、結(jié)構(gòu)及生產(chǎn)工藝,能帶領(lǐng)團隊完成產(chǎn)品工藝改進工作;
4、溝通能力強,具備較好的邏輯思維能力和創(chuàng)新能力,具備較強的抗壓能力及解決問題能力。
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