職位誘惑

五險一金,食宿全包,年終獎金,帶薪年假,員工旅游,廣闊的晉升空間

職位描述

崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司的總體戰(zhàn)略建立培訓(xùn)體系，包括培訓(xùn)制度建立、資源整合及運作管理；
2、根據(jù)公司終端渠道、運營及員工培訓(xùn)的需求，制訂、組織、落實公司年度、季度、月度的培訓(xùn)計劃，并檢查計劃實施的總體培訓(xùn)情況，對培訓(xùn)效果做出客觀評估，提出培訓(xùn)新方案；
3、拓展培訓(xùn)渠道和培訓(xùn)資源，積累培訓(xùn)經(jīng)驗和資料，開發(fā)培訓(xùn)課題，編制培訓(xùn)教材，編寫培訓(xùn)教案；
4、指導(dǎo)、輔助各部門貫徹落實各項培訓(xùn)項目；
5、選拔、培養(yǎng)和管理內(nèi)部講師，為內(nèi)部講師提供咨詢和指導(dǎo)，提高培訓(xùn)質(zhì)量及效果；
6、與外部培訓(xùn)機構(gòu)保持良好關(guān)系，并從中選擇高質(zhì)量的培訓(xùn)機構(gòu)為公司提供培訓(xùn)服務(wù)；
7、管理、設(shè)置、添購各種培訓(xùn)所需要的物資器具、教育設(shè)備并做好維護保養(yǎng)工作；
8、制定年度培訓(xùn)預(yù)算，根據(jù)各季度、月度實際培訓(xùn)情況執(zhí)行或調(diào)整預(yù)算及預(yù)算達成。


任職要求：
1、 大專以上學(xué)歷，三年或以上培訓(xùn)管理工作經(jīng)驗，營銷體系的培訓(xùn)管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、有培訓(xùn)項目的運作經(jīng)驗，熟悉培訓(xùn)流程，能高效整合培訓(xùn)資源、設(shè)計培訓(xùn)方案；
3、思維敏捷，具有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力及分析問題、解決問題的能力，良好的文字和語言表達能力；
4、具有較強的創(chuàng)新意識，執(zhí)行能力強，能夠承受較大的壓力。

工作地點

廣東省-東莞市厚街鎮(zhèn)涌口村富康東路SleepDesigns工業(yè)園 查看地圖路線

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