職位描述

崗位職責(zé)：
1、合理調(diào)整生產(chǎn)組織架構(gòu),管理培訓(xùn)生產(chǎn)部門全體員工，提高員工素質(zhì)和工作積極性及合作精神。
2、根據(jù)公司生產(chǎn)任務(wù)，策劃生產(chǎn)方案，分解生產(chǎn)計(jì)劃，并組織實(shí)施完成，達(dá)成生產(chǎn)目標(biāo)。
3、建立質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量管理體系，完善質(zhì)量管理制度并貫徹執(zhí)行，全面達(dá)成公司質(zhì)量目標(biāo)。
4、合理調(diào)整工藝流程和生產(chǎn)流轉(zhuǎn)體系，使生產(chǎn)過程流暢和秩序井然。
5、制定合理的材料損耗標(biāo)準(zhǔn)和能耗標(biāo)準(zhǔn)，建立物料控制方案，控制生產(chǎn)成本。
6、組織實(shí)施安全生產(chǎn)、6S現(xiàn)場(chǎng)管理和設(shè)備維護(hù)管理。
7、參與公司新產(chǎn)品研發(fā)并組織試生產(chǎn)和正式生產(chǎn)。
8、主持召開生產(chǎn)系統(tǒng)全體員工會(huì)議和生產(chǎn)系統(tǒng)管理人員例會(huì)。
任職要求：
1、10年以上家居行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)和5年以上木門或定制家居行業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)。
2、處事公平公正，為人正直正派，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，充滿正能量。
3、超強(qiáng)執(zhí)行力和管理能力，工作作風(fēng)嚴(yán)厲，執(zhí)行制度嚴(yán)格，處理問題果斷。
4、思路清晰，計(jì)劃性強(qiáng)，任務(wù)指向明確。
5、良好的溝通及語言表達(dá)能力。
6、熟悉木門及定制家居產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝及技術(shù)要求。
7、在行業(yè)中有一定人脈關(guān)系，能組織到一定的技術(shù)工人。

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