職位描述

工作內(nèi)容：
1、根據(jù)公司生產(chǎn)、經(jīng)營目標，建立與完善公司品質(zhì)檢驗標準與檢驗方法，并組織實施；
2、負責建立健全品質(zhì)方面的規(guī)章制度，積極推進質(zhì)量管理體系，并在工作中逐項落實。負責對本部門人員進行教育培訓和對員工進行品質(zhì)方面的專項培訓；定期組織召開每月品質(zhì)總結(jié)分析專題會議。
3、負責對來料或外協(xié)產(chǎn)品質(zhì)量的跟蹤處理與協(xié)助PMC部對供應(yīng)商進行評估，對來料及外協(xié)產(chǎn)品質(zhì)量進行檢查、監(jiān)督、改進工作；
4、負責不合格品的控制，做好不合格品的評審與處置工作；
5、負責對客戶投訴、退貨產(chǎn)品進行檢驗并報告結(jié)果，并組織進行分析，負責制定糾正／預防措施，促進產(chǎn)品質(zhì)量的改善；
6、負責建立健全各項質(zhì)量數(shù)據(jù)、記錄、報表，按程序報送與傳遞，并分類建立質(zhì)量管理檔案。
崗位要求：
1、年齡在42歲以下，大專以上學歷，三年以上家具企業(yè)同職工作經(jīng)驗；
2、熟悉實木、板式家具的生產(chǎn)工藝，精通ISO9000標準；
3、能獨立建立、推行和實施相關(guān)品質(zhì)標準與管理制度，熟悉各類材料的特性和用途：對質(zhì)量事故能及時有效的進行分析和解決；
4、具有較強組織管理、溝通協(xié)調(diào)能力，原則性、責任心強。

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