職位描述

1、協(xié)助事業(yè)部總經(jīng)理對品牌年度銷售目標的制定與實施
2、執(zhí)行和落實公司的銷售政策及營銷制度、規(guī)定
3、大區(qū)年度營銷計劃的制定、落實、實施及結(jié)果分析評估
4、大區(qū)年度營銷費用預算的制定、實施及結(jié)果分析評估
5、區(qū)域性促銷活動、品牌推廣活動的政策、方案建議及執(zhí)行
6、規(guī)劃大區(qū)網(wǎng)店布局數(shù)量、質(zhì)量和密度，以及新C類店的開發(fā)、拓展建設
7、組織相關(guān)部門及員工召開大區(qū)會議，分析市場問題并提出解決方案
8、大區(qū)銷售團隊的組建，聘用、培訓、指導、考核以及月度工作計劃、總結(jié)、工作報告的審核、提交
9、根據(jù)區(qū)域內(nèi)市場情況和經(jīng)銷商質(zhì)量，進行終端資源評估、整合和提升
10、對大區(qū)內(nèi)的行業(yè)、競爭品牌進行系統(tǒng)的市場調(diào)查、分析，建立競品檔案，并提交針對性應對措施和方案報公司審批后執(zhí)行
11、完成上級下達的工作任務

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