職位描述

1、負(fù)責(zé)公司經(jīng)營策略落地研究、模型復(fù)制、人才培養(yǎng)與輸出；
2、根據(jù)公司銷售管理總體培訓(xùn)計(jì)劃，組織制定部門工作計(jì)劃，促進(jìn)銷售指標(biāo)的達(dá)成；
3、組織實(shí)施、監(jiān)控培訓(xùn)過程，評(píng)估培訓(xùn)效果，組織制定和監(jiān)督部門培訓(xùn)考核；
4、籌備策劃內(nèi)部培訓(xùn)師體系，組建內(nèi)部培訓(xùn)師團(tuán)隊(duì)，并對(duì)其進(jìn)行管理和激勵(lì)；
5、根據(jù)公司經(jīng)營策略，結(jié)合經(jīng)銷商培訓(xùn)需求，組織市場(chǎng)調(diào)研后，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開發(fā)新培訓(xùn)課程；
6、負(fù)責(zé)公司各類產(chǎn)品、技術(shù)、營銷手冊(cè)資料的組織編寫；
7、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的組建、培養(yǎng)、考核與晉升。
聯(lián)系人：人事行政部陳小姐13316637805.

1、本科及以上學(xué)歷，3年以上家具、家居、建材類產(chǎn)品銷售實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，店面管理（主管、經(jīng)理等職位）經(jīng)驗(yàn)；
2、可無培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，但需3年以上終端實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)；
3、具備較強(qiáng)的語言組織能力、邏輯分析能力、組織協(xié)調(diào)能力；
4、具備總結(jié)編寫課件、能制作PPT課件的能力；
5、能適應(yīng)經(jīng)常國內(nèi)出差。

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