職位描述

1.根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)或階段性計(jì)劃，結(jié)合市場(chǎng)與銷售部需求，負(fù)責(zé)制定各時(shí)期生產(chǎn)計(jì)劃，并組織實(shí)施達(dá)成。
2.組織制定和完善生產(chǎn)技術(shù)方面的管理制度、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，工藝操作規(guī)程并予落實(shí)執(zhí)行。
3.建立、完善和執(zhí)行內(nèi)部工藝紀(jì)律、質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)，負(fù)責(zé)質(zhì)保體系的建立和有效運(yùn)作。
4.組織制定和完善物料量化監(jiān)控、成本控制方面的相關(guān)管理制度，并予落實(shí)執(zhí)行。
5.組織和參與市場(chǎng)調(diào)研，負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的創(chuàng)新定位，打樣制作，圖紙繪審，評(píng)估投產(chǎn)等開以設(shè)計(jì)范疇的管理與運(yùn)作。
6。合理利用資源，指揮、督導(dǎo)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施6S管理，搞好設(shè)備管理、安全生產(chǎn)管理以及環(huán)境保護(hù)方面工作并對(duì)此負(fù)責(zé)。
7、合理整合內(nèi)、外部人力資源，搞好團(tuán)隊(duì)建設(shè)，獨(dú)立或協(xié)助公司相關(guān)部門制度勞動(dòng)用工，勞動(dòng)工資，教育培訓(xùn)等管理制度并有效實(shí)施。

任職資格：
1.3年以上制造企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，有家具廠管理經(jīng)驗(yàn)2年以上。
2.懂家具的全套生產(chǎn)流程。掌握生產(chǎn)管理內(nèi)容。
3.較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力和組織管理能力，較高超的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)。

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