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杭州市|大專|5-10年經(jīng)驗(yàn)|28-35歲
研發(fā)主管(木門)
所屬部門:研發(fā)中心
發(fā)布于:2017-06-27
已下線
1、根據(jù)公司規(guī)定制定每年的年度計(jì)劃并進(jìn)行分解落實(shí);
2、部門組織框架完善及屬員的培育、人才優(yōu)化;
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品線開發(fā)及完善,提升產(chǎn)品的市場競爭力;
4、編制或?qū)彾ú块T各流程、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)等文件并優(yōu)化完善;
5、公司橫向部門的溝通、協(xié)調(diào)及合作。
任職要求:
1、2年以上的研發(fā)管理經(jīng)驗(yàn);
2、在一線木門企業(yè)從事研發(fā)5年以上。
9-14K 杭州市/3-5年經(jīng)驗(yàn)/大專
8-13K 杭州市/3-5年經(jīng)驗(yàn)/本科
10-15K 杭州市/3-5年經(jīng)驗(yàn)/高中
10-15K 杭州市/3-5年經(jīng)驗(yàn)/大專
10-15K 杭州市/3-5年經(jīng)驗(yàn)/大專