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1.制定年度銷售目標和整體銷售工作規(guī)劃，并領(lǐng)導銷售團隊付諸實施；
2.建立、管理公司銷售團隊，規(guī)范運作流程和分析市場動態(tài)，制定公司銷售政策及實施；
3.制定和完善銷售制度，逐步建立健全適應市場發(fā)展的營銷管理體系；
4.負責對渠道人員的考核及評估；
5.執(zhí)行能力強，有良好的溝通能力及業(yè)務拓展能力；
6、工作責任心強，有優(yōu)良的職業(yè)道德；具有一定的人格魅力；
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