職位描述

薪資構(gòu)成：底薪+銷售提成+開店提成+年終獎金
住房補貼500元/月 通訊交通：憑票報銷500元/月

一、工作職能：
1、統(tǒng)籌管理營銷中心日常運營管理，策劃執(zhí)行營銷系統(tǒng)招商計劃、銷售計劃等營銷具體工作；
2、負責(zé)品牌推廣策劃實施，把握經(jīng)營成本管控及人才建設(shè)管理；
3、培養(yǎng)、培訓(xùn)營銷團隊，善于打造激情、拼搏的團隊氛圍；
4、統(tǒng)籌網(wǎng)絡(luò)營銷、展會營銷等工作，利用網(wǎng)絡(luò)、展會等渠道完成公司的招商目標(biāo)和銷售目標(biāo)；
二、基本底新：試用期10000元/月，轉(zhuǎn)正12000元/月（底薪11000元/月，住房補貼500元/月，月度話費憑票報銷500元/月）；
三、提成獎金：
1、招商獎勵：參與招商活動的具體談判，個人成功簽約加盟商，獎勵如下：
◆年度招商專賣店目標(biāo)60個，完成80%及以上，獎金=50000元*完成率。
　 ◆季度招商專賣店目標(biāo)：
　 1）第一季度招商專賣店目標(biāo)5個，完成100%及以上，獎金=6000*完成率。
　 2）第二季度招商專賣店目標(biāo)10個，完成100%及以上，獎金=12000*完成率。
3）第三季度招商專賣店目標(biāo)30個，完成80%及以上，獎金=18000*完成率。
4）第四季度招商專賣店目標(biāo)15個，完成80%及以上，獎金=15000*完成率。
2、月度銷售獎勵：公司根據(jù)市場環(huán)境給予下達年度/季度銷售指標(biāo)任務(wù)，按銷售目標(biāo)完成率給予計提年度/季度銷售提成，具體如下：
　◆年度銷售目標(biāo)2000萬，完成80%及以上，獎金=50000元*完成率。
　◆季度銷售目標(biāo)：
1）第一季度銷售目標(biāo)200萬，完成100%及以上，獎金=8000*完成率。
　 2）第二季度銷售目標(biāo)400萬，完成100%及以上，獎金=12000*完成率。
3）第三季度銷售目標(biāo)600萬，完成80%及以上，獎金=15000*完成率。
4）第四季度銷售目標(biāo)800萬，完成80%及以上，獎金=18000*完成率。
3、招商獎勵：參與招商活動的具體談判，個人成功簽約加盟商也可享受開店獎勵如下：
◆店鋪實用面積≤100平方，開店獎2500元/家
　 ◆店鋪實用面積100平方-150平方，開店獎3000元/家
　◆店鋪實用面積150平方-200平方，開店獎3500元/家
　◆店鋪實用面積200平方以上（含200平方），開店獎4000元/家。

任職要求：
1、男女不限，大專以上學(xué)歷，8年以上營銷管理工作經(jīng)驗，具備同等崗位實操經(jīng)驗3年以上建材或衣柜行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。
2、具備良好的營銷統(tǒng)籌管理能力，有從事品牌營銷管理經(jīng)驗。
3、善于培養(yǎng)、培訓(xùn)管理團隊，建設(shè)激情、拼搏專員的營銷管理團隊。
具備良好的商務(wù)談判能力和經(jīng)驗成本管控意識，能有效利用資源實現(xiàn)企業(yè)發(fā)

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