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1、用戶與客戶關系管理;
2、渠道建設與管理;
3、數(shù)據(jù)管理與新媒體運營;
4、市場營銷與策劃;
5、核心擴展業(yè)務驗證;
6、制定業(yè)務可復制方案。
任職資格:
1、有1~3年O2O經驗者優(yōu)先;
2、重視并擅長數(shù)據(jù)分析,能夠從數(shù)據(jù)中挖掘內在的隱性規(guī)律并給出有價值的分析建議報告;
3、具有良好的結構化思考能力,能將問題化繁為簡;
4、具有良好的主人翁意識和創(chuàng)新精神,把困難當作挑戰(zhàn)而非瓶頸;
5、具有良好的跨部門溝通能力和團隊協(xié)作能力,善于調動內外部各種資源;
6、負責與相關網絡及媒體資源的公關工作;