職位描述

1. 組織制定并實施供應(yīng)鏈戰(zhàn)略規(guī)劃。
2. 負責(zé)制定供應(yīng)鏈策略,流程及制度的建立,不斷流程優(yōu)化和績效改進,提升和改進供應(yīng)鏈績效,達到銷售和及時交貨目標；
3. 建立和健全供應(yīng)商、承運商的開發(fā)、維護、跟蹤及評估體系，合理控制采購及運輸成本并保證品質(zhì)；供應(yīng)商資質(zhì)的認證、關(guān)系的協(xié)調(diào)與維護。
4. 根據(jù)公司物料特性及物流發(fā)展狀況，組織建立公司倉儲、周轉(zhuǎn)等倉庫管理體系，制訂和完善各項倉庫管理流程和制度，保障公司貨物安全和按相應(yīng)需求及時供應(yīng)，組織公司貨物調(diào)配、調(diào)度，降低庫存，提高公司貨物使用效率，降低貨物保管成本，降低貨物流轉(zhuǎn)過程的風(fēng)險。
5. 支持銷售及相關(guān)市場活動，進行物流及采購成本分析、預(yù)算及控制，配合銷售策略的變化、對客戶需求進行分析、優(yōu)化資源、改進物流、采購質(zhì)量，提高客戶滿意度。
崗位要求：
1. 本科以上學(xué)歷，供應(yīng)鏈管理，管理類，物流類，國際貿(mào)易類專業(yè)；
2. 10年或以上制造業(yè)全面供應(yīng)鏈管理經(jīng)驗
3. .對ERP系統(tǒng)有實際的項目實施和管理經(jīng)驗。

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