職位描述

崗位職責(zé)：
1、開拓維護(hù)：執(zhí)行公司營銷策略并對區(qū)域市場進(jìn)行維護(hù)和開拓，確保區(qū)域內(nèi)貨款及時到帳。
2、活動策劃：對所轄區(qū)域內(nèi)的專賣店進(jìn)行各類活動的策劃。
3、制定計劃：制定本區(qū)營銷計劃、分解銷售目標(biāo)，落實(shí)到每月每周每店。
4、提升業(yè)績：努力提升本區(qū)域?qū)Ｙu店的單店銷售業(yè)績。
5、控制費(fèi)用：控制本區(qū)域的營銷費(fèi)用。
6、處理投訴：處理所轄區(qū)域內(nèi)客戶的各類投訴。
7、工作評價：對下屬的工作進(jìn)行評價并協(xié)助制定和實(shí)施績效改善計劃。
8、下屬培訓(xùn)：對業(yè)務(wù)人員及專賣店導(dǎo)購員進(jìn)行培訓(xùn)與指導(dǎo)。
9、提供信息：提供市場趨勢、需求變化、競爭對手和客戶反饋等方面的準(zhǔn)確信息。
任職要求：
32周歲以下，熱愛銷售行業(yè)，有積極樂觀的心態(tài)，責(zé)任心強(qiáng)，刻苦勤奮，適應(yīng)出差。

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