職位誘惑

五險,晉升,定期培訓,飯補,房補,帶薪年假

職位描述

一、崗位職責：
1、負責招商加盟、客戶開發(fā)、商務談判、客戶跟進。完成招商加盟目標和銷售目標。
2、負責客戶的跟蹤維護、簽約和回款工作，跟進項目進度。
3、負責區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷商的運營和管理，協(xié)助完善經(jīng)銷商管理體系，開展針對性的培訓、幫扶、賦能工作，協(xié)助經(jīng)銷商開發(fā)所在區(qū)域的銷售業(yè)務。（培訓業(yè)務知識、接單流程和技巧等）
4、積極和公司內(nèi)部相關部門進行溝通，及時協(xié)調(diào)處理經(jīng)銷商/客戶的業(yè)務訴求、售后服務、投訴與反饋。
5、跟蹤市場趨勢，了解競爭對手情況，并及時向領導反映市場信息。
6、按公司要求做好相關數(shù)據(jù)報表和落實本崗位責任區(qū)的7S工作。
7、履行企業(yè)核心技術(shù)/信息保密規(guī)定，提高部門人員的保密意識，做好保密工作。
8、遵守公司各項規(guī)章制度；及時完成上級領導安排的其它工作任務。

二、任職條件
1、教育背景:
高中及以上學歷。
2、培訓經(jīng)歷:
受過市場營銷、商務禮儀、合同法等方面的培訓。
3、工作經(jīng)驗:
3年以上紅木家具或?qū)嵞句N售招商業(yè)務工作經(jīng)驗。
4、知識技能:
＊具有敏銳的市場感知、把握市場動態(tài)和市場方向的能力。
＊對市場營銷工作有較深刻的認知，有良好的市場判斷和開拓能力。
＊具備良好的口頭及書面表達能力。
＊能熟練使用辦公軟件，能快速熟悉和使用公司ERP系統(tǒng)。
5、職業(yè)素養(yǎng)和態(tài)度:
＊工作積極主動、熱情有活力，責任心和抗壓能力強。
＊良好的溝通協(xié)調(diào)能力、人際能力、應變能力、計劃與執(zhí)行能力。
＊良好的敬業(yè)精神、團隊精神和職業(yè)道德操守，保密意識和原則性強，忠誠度高。

工作地點

浙江省-金華市浙江省東陽市橫店鎮(zhèn)電子工業(yè)園區(qū)濟慈路69號 查看地圖路線

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