職位描述

1、制定公司發(fā)展銷售戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長(zhǎng)期的公司銷售決策和戰(zhàn)略，對(duì)公司中長(zhǎng)期目標(biāo)的達(dá)成和實(shí)現(xiàn)組建、培訓(xùn)、考核、儲(chǔ)備人力；
2、協(xié)助企業(yè)總經(jīng)理制定企業(yè)發(fā)展規(guī)劃和經(jīng)營(yíng)、銷售計(jì)劃，并負(fù)責(zé)落實(shí)執(zhí)行；
3、匯集企業(yè)內(nèi)部信息和市場(chǎng)、競(jìng)爭(zhēng)情況等外部信息，進(jìn)行綜合分析，協(xié)調(diào)企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展；
4、協(xié)助總經(jīng)理對(duì)公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作進(jìn)行指導(dǎo)、指揮、監(jiān)督、管理，并執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)程、工作指令；
5、制訂每月銷售計(jì)劃(任務(wù))及分配，制定對(duì)本部門員工的考核方案和獎(jiǎng)懲辦法報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)后實(shí)行.召集主持各類營(yíng)銷會(huì)議，檢查、督促和協(xié)調(diào)工作進(jìn)展；
6、公司有強(qiáng)大的后臺(tái)生產(chǎn)平臺(tái)，嚴(yán)格的質(zhì)量保證體系，在同行業(yè)擁有良好的口碑及聲譽(yù)，希望有創(chuàng)業(yè)理想的同仁與公司共進(jìn)退。

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