職位描述

職位描述：
1、負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)需求調(diào)研，建立業(yè)務(wù)培訓(xùn)發(fā)展體系；
2、根據(jù)市場(chǎng)變化及公司產(chǎn)品更新情況，制定培訓(xùn)計(jì)劃及開發(fā)培訓(xùn)課程、課件；
3、負(fù)責(zé)公司連鎖專賣店銷售人員、管理人員培訓(xùn)，開展以賽促學(xué)，以賽代訓(xùn)；
4、開展培訓(xùn)結(jié)果的評(píng)估，開發(fā)區(qū)域講師資源，不斷提升培訓(xùn)質(zhì)量；


職位要求：
1、男女不限，25-35歲，大專以上學(xué)歷；
2、3年以上終端銷售或者營(yíng)銷管理經(jīng)驗(yàn)，具備豐富終端導(dǎo)購(gòu)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)；
3、具有較強(qiáng)的課程開發(fā)及授課能力，具有店面管理經(jīng)驗(yàn)（店長(zhǎng)主管、經(jīng)理職位）優(yōu)先；
4、能夠適應(yīng)定期的出差；

該公司其他職位