職位描述

1、負(fù)責(zé)制定部門(mén)發(fā)展計(jì)劃及質(zhì)量目標(biāo)；
2、擬訂品管部組織結(jié)構(gòu)，制訂所管轄部門(mén)人員崗位職責(zé)、培訓(xùn)計(jì)劃；
3、負(fù)責(zé)制定本公司產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，分析檢驗(yàn)方法、操作規(guī)程并實(shí)施；
4、負(fù)責(zé)擬定、修訂、落實(shí)、監(jiān)督品管所有體系程序；
5、掌握產(chǎn)品質(zhì)量狀況，分析存在缺陷，對(duì)不合格品的管理與追蹤，組織品質(zhì)例會(huì)，檢討分析品質(zhì)情況，并進(jìn)行跟蹤驗(yàn)證；對(duì)生產(chǎn)人員進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo)工作，并監(jiān)督落實(shí)各項(xiàng)質(zhì)量規(guī)范及指標(biāo)要求。
6、了解本行業(yè)及相關(guān)行業(yè)質(zhì)量管理動(dòng)態(tài)，結(jié)合本公司產(chǎn)品質(zhì)量現(xiàn)狀，明確產(chǎn)品質(zhì)量發(fā)展方向，組織規(guī)劃并研討公司質(zhì)量管理方案；指導(dǎo)監(jiān)督下屬日常工作，審核下屬各項(xiàng)報(bào)表及人員的異動(dòng)管理。
7、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)客戶質(zhì)量反饋信息，客戶退貨產(chǎn)品的追蹤落實(shí)，并妥善處理客戶投訴及反饋；
8、參與供應(yīng)商的評(píng)審、考核及輔導(dǎo)；
9、參與配合研發(fā)、工程進(jìn)行新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)及新產(chǎn)品定型的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的制定；
10、負(fù)責(zé)管理檢測(cè)設(shè)備；
11、擬訂和修改部門(mén)各項(xiàng)管理制度和績(jī)效考核制度。
任職資格：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，10年以上大型制造業(yè)或日資企業(yè)品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn)；
2、熟悉工廠生產(chǎn)工藝流程，有帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)推進(jìn)各項(xiàng)改善專(zhuān)案經(jīng)驗(yàn)；
3、良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力。

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