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崗位職責：
1、負責柬埔寨分公司的各項事務
2、協(xié)調(diào)各部門的工作；
3、貫徹落實總公司的各項政策方針；
任職要求：
1、具有良好的個人修養(yǎng)及素質(zhì)；
2、35-45周歲，5年以上制造企業(yè)管理經(jīng)驗，具有多年企業(yè)高層管理經(jīng)驗；
3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和部門組織管理能力，工作積極主動、充滿激情、責任心強
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