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木工主管

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成都市|大專|3-5年經(jīng)驗|28-42歲

木工主管

所屬部門:生產(chǎn)部

發(fā)布于:2016-06-04

已下線

職位描述

1.根據(jù)公司下達的生產(chǎn)任務(wù),負責本組的生產(chǎn)計劃安排、產(chǎn)能調(diào)整、物料成本控制、人工成 本核算。

2.根據(jù)生產(chǎn)計劃,安排本組各工序生產(chǎn)排程及進度跟進。

3.確保各工序按期、按量、保質(zhì)完成生產(chǎn)任務(wù)對未完成負直接責任。

4.嚴格把控質(zhì)量關(guān)、進度關(guān)及時處理生產(chǎn)中出現(xiàn)的各類問題。

5.嚴格管控物料成本、人工成本、場地利用,杜絕浪費。

6.協(xié)助技術(shù)部門、品質(zhì)部門解決生產(chǎn)中發(fā)生的技術(shù)與質(zhì)量問題。

7.定期或不定期對生產(chǎn)設(shè)備進行保養(yǎng),確保各工序生產(chǎn)設(shè)備在正常的狀態(tài)下運行,配合維修 部做好生產(chǎn)設(shè)備的維修。

8.配合公司組織本部門參與公司ISO質(zhì)量管理體系的建立與實施。

9.全力配合行政中心做好本組人員的安全教育培訓(xùn)工作、入職培訓(xùn)工作。

10.負責對本組全體員工進行崗前培訓(xùn)、安全意識教育、部門規(guī)章制度解釋。

11.根據(jù)公司年度定崗定編規(guī)定做好組人員的填充與招聘申請、部門人員的面試、工資初定等。
12.全力配合公司做好部門員工的績效考核管理并全程參與績效考核建立、改進。
13.對部門人員的流失率、工傷事故狀況、出勤情況、品質(zhì)合格率、部屬違章、違紀、失職負 直接責任。
14.公司臨時交辦的其它事務(wù)。

職位發(fā)布者

王女士 人事行政經(jīng)理

最近在線時間:02月27日 10:42

  • 100.0%

    簡歷處理率

  • 0.1天

    簡歷處理用時

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行業(yè):木業(yè)/木制品/木門/木地板/木材

性質(zhì):民營企業(yè)

規(guī)模:500-1000人

官網(wǎng):www.jutianhouse.com

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