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1、對市場管理部經(jīng)理負責；
2、主導公司直銷部門的店面銷售與管理工作；
3、制定直銷店的銷售計劃和工作目標，并付諸實施與監(jiān)督管理；
4、完善直銷部門各項管理制度和運行的實效機制；
5、加強培訓管理工作，落實激勵營銷機制，充分調(diào)動廣大營銷人員
的積極性，超額完成部門工作任務；
6、制定和落實直銷部績效考核管理制度；
7、做好部門銷售數(shù)據(jù)匯總統(tǒng)計工作；
8、公司領導臨時性安排的工作事務。
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