職位描述

一、崗位職責(zé)：
1、品牌管理：負(fù)責(zé)全屋定制家具品牌的定位確定及實(shí)現(xiàn)，從品牌認(rèn)知度、美譽(yù)度、忠誠度等角度制訂品牌戰(zhàn)略規(guī)劃及執(zhí)行（視候選人綜合能力確定此項(xiàng)職能是否保留）；
2、渠道布局：
（1）負(fù)責(zé)全屋定制招商政策、加盟商標(biāo)準(zhǔn)的制定；
（2）根據(jù)全屋定制渠道布局戰(zhàn)略及發(fā)展規(guī)劃，制訂、分析并執(zhí)行渠道布局業(yè)績目標(biāo)，并促成渠道布局目標(biāo)的達(dá)成；
3、營銷管理：
（1）負(fù)責(zé)全屋定制經(jīng)銷商各項(xiàng)營銷政策和考核方法、標(biāo)準(zhǔn)的制定；
（2）根據(jù)市場環(huán)境制定全屋定制的銷售拉動(dòng)計(jì)劃和方案，并組織計(jì)劃及方案的有效實(shí)施，提升單店提貨額及市場占有率；
（3）加盟商的針對性培訓(xùn)及輔導(dǎo)規(guī)劃及執(zhí)行；
4、品牌戰(zhàn)略在渠道中的執(zhí)行：
（1）店面標(biāo)準(zhǔn)化的制訂、實(shí)施及檢核；
（2）參與設(shè)計(jì)消費(fèi)者購買過程的品牌接觸點(diǎn)及體驗(yàn)點(diǎn)，并在渠道中切實(shí)執(zhí)行；
5、負(fù)責(zé)公關(guān)及危機(jī)事件的處理：建立營銷團(tuán)隊(duì)及人才梯隊(duì)，并塑造向上、目標(biāo)感強(qiáng)的的狼性團(tuán)隊(duì)文化。
二、任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，10年以上營銷工作經(jīng)驗(yàn)，3年及以上渠道總經(jīng)理/營銷副總同級崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有成功打造一個(gè)新品牌或?qū)⒁粋€(gè)品牌由小做大經(jīng)驗(yàn)；
2、擅長建立終端標(biāo)準(zhǔn)化及提升客戶體驗(yàn)且有終端標(biāo)準(zhǔn)化建立及提成客戶體驗(yàn)方面的成功案例；
3、很強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力，判斷及決策能力、成就動(dòng)機(jī)強(qiáng)，擅于自我及團(tuán)隊(duì)激勵(lì)；
4、優(yōu)秀的資源整合能力，市場敏感度高，策劃能力強(qiáng)，精力充沛。

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