職位描述

大區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)：

1.完成年度代理商門店招募計(jì)劃并協(xié)助代理商完成年度銷售計(jì)劃任務(wù)；

2.分析了解當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)情況， 人口密度， 消費(fèi)結(jié)構(gòu)， 交通及商業(yè)環(huán)境，并制定代理商門店拓展計(jì)劃；

3.定期向大區(qū)總監(jiān)上報(bào)新代理商門店招募計(jì)劃，確保代理商門店的開發(fā)進(jìn)度及定期回顧；

4.關(guān)注主要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的拓展計(jì)劃并向公司提供簡(jiǎn)報(bào)；

5.根據(jù)交通、消費(fèi)群、商業(yè)環(huán)境及未來(lái)銷售發(fā)展，做出代理商門店銷售預(yù)測(cè)；

6.與大區(qū)總監(jiān)確認(rèn)開發(fā)代理商門店店指標(biāo)，準(zhǔn)備相關(guān)報(bào)批材料；

7.匯總新店開店的相關(guān)文件，準(zhǔn)備新店銷售計(jì)劃提交至總部審批；

8.與代理商商榷代理合約的條款并簽訂合約。

任職資格：

1. 年齡26周歲以上，大專以上學(xué)歷； 熟練使用各類基礎(chǔ)辦公軟件;

2. 家具行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)兩年以上,有家居行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

3. 具有較強(qiáng)的自我管理能力和學(xué)習(xí)能力，高度的工作熱情，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；

4. 能承受工作壓力，富有激情與進(jìn)取精神，強(qiáng)烈的責(zé)任心，能適應(yīng)高頻率出差；

5. 出色的人際溝通能力、協(xié)調(diào)處理能力和商務(wù)談判技巧；

6. 認(rèn)同企業(yè)文化，有良好的職業(yè)操守，嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)，執(zhí)行企業(yè)各種規(guī)章制度。

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