職位描述

薪資：面談
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)新開門店開業(yè)籌劃與團(tuán)隊(duì)帶訓(xùn)工作；
2、對(duì)專賣店展廳完善、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、門店管理進(jìn)行督查與指導(dǎo)，并跟進(jìn)整改與提升；
3、對(duì)專賣店業(yè)務(wù)推廣、活動(dòng)策劃與執(zhí)行進(jìn)行督查與指導(dǎo)，并做出總結(jié)評(píng)估報(bào)告；
4、收集整理一線意見、完善門店各崗位人員素質(zhì)模型；
5、負(fù)責(zé)編寫各類客戶產(chǎn)品培訓(xùn)教材，根據(jù)不同階段營(yíng)銷需要，對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行整合培訓(xùn)，研發(fā)新課程。
崗位要求：
1、28-35歲，大專以上營(yíng)銷、管理類專業(yè)；
2、優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力，具有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心；
3、具有較強(qiáng)執(zhí)行力，工作積極負(fù)責(zé)；
4、有一定的團(tuán)隊(duì)組建及管理經(jīng)驗(yàn)；
5、五年以上工作經(jīng)驗(yàn)有兩年以上家具行業(yè)門店管理或建材銷售培訓(xùn)類工作經(jīng)驗(yàn)。

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