職位描述

一、崗位職責(zé)：
1. 產(chǎn)品驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)的建立及相關(guān)表格的完善。
2. 所屬人員工作的安排及督導(dǎo)，和業(yè)績(jī)考核。
3. 培訓(xùn)相關(guān)人員。
4. 每日品質(zhì)狀況的統(tǒng)計(jì)，分析及改良跟蹤。
5. 品質(zhì)會(huì)議的召開(kāi)及品質(zhì)分析。
6. 重大品質(zhì)異常的改善措施的跟蹤驗(yàn)證。
7.客戶投訴的處理跟蹤。
8. 具有爭(zhēng)議品質(zhì)狀況的仲裁。
9.與相關(guān)部分的溝通與協(xié)調(diào)。
10.不合格品的最終確認(rèn)及處理。
11.管理會(huì)議內(nèi)容精神對(duì)所屬人員的宣導(dǎo)。
12.主持部門例會(huì)。
13.部門資料的歸納整理保存。
14.產(chǎn)品及材料報(bào)廢確認(rèn)工作。
二、崗位要求：
1、具備3年以上品質(zhì)檢驗(yàn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)家具廠生產(chǎn)工藝流程有較為清晰的了解；
2、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，為人和氣，易于溝通；
3、吃苦耐勞、善于專研，具備優(yōu)異的業(yè)務(wù)能力；

該公司其他職位