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1、開展小區(qū)調(diào)查,收集小區(qū)信息;
2、對小區(qū)物業(yè)部門和小區(qū)業(yè)主群主進(jìn)行攻關(guān),與之建立良好的關(guān)系;
3、負(fù)責(zé)小區(qū)活動現(xiàn)場的布置,顧客接待;
4、展開“掃樓式”入戶拜訪,跟蹤并滿足住戶的合理需求;
5、負(fù)責(zé)業(yè)主至展廳,專賣店參觀行程的具體組織和安排;
6、發(fā)揮“意見領(lǐng)袖”作用,開展團(tuán)購工作;
7、負(fù)責(zé)協(xié)助售后人員處理小區(qū)售后服務(wù)工作。
任職要求:
1、18-30歲,一年以上建材、家具、保險等行業(yè)銷售經(jīng)驗;
2、具有市場調(diào)研,小區(qū)活動和建材家居類產(chǎn)品推廣經(jīng)驗;
3、有責(zé)任心,良好的溝通能力和觀察力,性格外向;
4、良好的自我平衡能力和自信心,吃苦耐勞。有小區(qū)推廣經(jīng)驗,能帶領(lǐng)團(tuán)隊完成社區(qū)任務(wù)目標(biāo),積極上進(jìn),吃苦耐勞,有很強(qiáng)的團(tuán)隊作戰(zhàn)精神,有社區(qū)服務(wù)團(tuán)隊運(yùn)作者優(yōu)先考慮。
薪酬:底薪+補(bǔ)助+提成+團(tuán)隊獎金;平均收入5000元以上,特別優(yōu)秀者可達(dá)10000元以上,具體面議。