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工作職責:
1、負責客服組內的日常管理工作及客服組員工的管理、指導、培訓和評估;
2、負責部門工作落實各項日常性的工作,保證公司服務工作的質量;
3、負責處理客戶的投訴,進行有效跟蹤,做好售前、售后指導和服務工作;
4、與相關部門緊密配合,溝通協(xié)調共同完成。
任職條件:
1、三年以上家具或建材行業(yè)跟單或客服工作經驗,其中一年以上管理經驗,
2、有較強的客戶服務能力、溝通能力、表達能力、深度分析解決問題能力、沖突管理能力;
3、對服務理念、服務流程有深刻理解,有較強維護協(xié)調客戶的能力,熟悉客戶服務流程;
4、熟練運用OFFICE軟件及具備良好的文檔寫作能力;
5、工作嚴謹,計劃性強,有責任心,工作勤奮踏實,有良好的服務意識與團隊合作精神。