職位描述

一、 崗位職責(zé)：
1、組織公司設(shè)備系統(tǒng)人員的技術(shù)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，并對車間操作人員定期進(jìn)行培訓(xùn)；
2、編制和修訂設(shè)備類系統(tǒng)相關(guān)規(guī)程和制度；
3、編制設(shè)備年、月度預(yù)修計劃，年度大檢修計劃和年、月度動力工作報表；
4、檢查各類計劃的執(zhí)行情況，深入車間參與設(shè)備維修維護工作，對設(shè)備出現(xiàn)的疑難技術(shù)問題，指導(dǎo)維修人員進(jìn)行及時處理，必要時組織技術(shù)攻關(guān)；
5、根據(jù)產(chǎn)能及時調(diào)整車間設(shè)備用電負(fù)荷，用電監(jiān)督；
6、組織進(jìn)行自動化設(shè)備的安裝、調(diào)試和驗收；
7、參與設(shè)備事故的調(diào)查、技術(shù)鑒定和分析，撰寫事故報告并制定整改措施；
8、監(jiān)督、檢查日常設(shè)備維修及新建項目，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，嚴(yán)禁無證操作人員操作各種電氣設(shè)備。
二、任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，5年及以上設(shè)備維護、維修管理及操作經(jīng)驗；
2、精通IMA、HOMAG、BIESSE、溫康納、膜壓機、吸塵設(shè)施等設(shè)備設(shè)施工作管理和實操經(jīng)驗；
3、豐富的設(shè)備管理知識、較強的組織溝通能力、協(xié)調(diào)和談判能力；
4、工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，有較強的事業(yè)心、責(zé)任感和較高的工作熱情。

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