職位描述

1、 在銷售總部領(lǐng)導(dǎo)下，和各部門密切配合完成工作。 2、 嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度，處處起到表率作用。 3、 制訂銷售計劃。 4、 確定銷售政策。 5、 設(shè)計銷售模式。 6、 銷售人員的招募、選擇、培訓(xùn)、調(diào)配。 7、 銷售業(yè)績的考察評估。 8、 銷售渠道與客戶管理。 9、 財務(wù)管理、防止呆帳壞帳對策、帳款回收。 10、 銷售情況的及時匯總、匯報并提出合理建議。 11、 銷售目標(biāo)與定額的設(shè)訂和管理。 12、 客戶銷售方針的設(shè)定援助。 13、 銷售事務(wù)與公司內(nèi)部聯(lián)絡(luò)。 14、 帳款回收。 15、 每日、周、月銷售總結(jié)、匯報。

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