職位描述

崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)酒店家具事業(yè)部的運(yùn)營(yíng)管理工作，制定事業(yè)部中長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃；
2、負(fù)責(zé)制訂、執(zhí)行與實(shí)現(xiàn)事業(yè)部年度戰(zhàn)略目標(biāo)、計(jì)劃、預(yù)算；
3、協(xié)調(diào)解決事業(yè)部生產(chǎn)過(guò)程出現(xiàn)的各種問(wèn)題；
4、負(fù)責(zé)建立和完善事業(yè)部的團(tuán)隊(duì)建設(shè)、規(guī)范內(nèi)部管理；
崗位要求：
1、企業(yè)管理，市場(chǎng)營(yíng)銷或其它相關(guān)管理專業(yè)大專以上學(xué)歷；
2、系統(tǒng)的經(jīng)營(yíng)管理能力與技能，大型酒店家具行業(yè)高層管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉酒店家具市場(chǎng)，了解酒店家具生產(chǎn)運(yùn)作環(huán)節(jié)；
3、敏銳的市場(chǎng)洞察能力、優(yōu)秀的組織能力和團(tuán)隊(duì)建設(shè)，計(jì)劃與組織能力，戰(zhàn)略思考能力，較強(qiáng)的談判能力與應(yīng)變能力；
4、具有先進(jìn)的管理理念以及很強(qiáng)的戰(zhàn)略制定與實(shí)施能力，有廣泛的客戶資源與社會(huì)資源；
5、具有高度的工作熱情和責(zé)任感，能承受高強(qiáng)度工作壓力；
6、出眾的團(tuán)隊(duì)管理能力，能夠率領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)。

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