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(1)負(fù)責(zé)渠道招商部整體工作的把握和部署;
(2)負(fù)責(zé)制訂各階段全流程招商計(jì)劃,合理安排本部各項(xiàng)工作;
(3)負(fù)責(zé)開(kāi)展本部門員工業(yè)務(wù)的培訓(xùn),不斷強(qiáng)化和提高員工的素質(zhì);
(4)負(fù)責(zé)組織考核和考評(píng)本部門員工,調(diào)動(dòng)員工工作積極性,增強(qiáng)本部門員工的凝聚力;
(5)負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查招商完成情況;
(6)負(fù)責(zé)公司的招商工作,對(duì)加盟意向客戶的洽談、簽約工作進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督,以及對(duì)加盟相關(guān)資料與合同的審核;
(7)負(fù)責(zé)組織安排相關(guān)招商人員參加展會(huì)、招商會(huì);
(8)定期向公司提交部門工作報(bào)告、招商分析報(bào)告、會(huì)議記錄、客戶資料分析;
(9)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)加盟客戶與其它部門間的工作;
(10)負(fù)責(zé)各項(xiàng)招商工具的開(kāi)發(fā)、優(yōu)化和管理應(yīng)用;
(11)負(fù)責(zé)協(xié)助對(duì)各招商人員的客戶進(jìn)行洽談,簽約;
(12)負(fù)責(zé)建店全流程管控及建店實(shí)操手冊(cè)的應(yīng)用、優(yōu)化;
(13)負(fù)責(zé)完成招商部全年度的招商任務(wù)。
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