職位誘惑

提供住房,五險,年終獎

職位描述

崗位職責(zé)：
1、根據(jù)業(yè)務(wù)下單，負(fù)責(zé)組織制定并實施生產(chǎn)計劃，在規(guī)定時間內(nèi)完成產(chǎn)品配套交貨。
2、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)建立和完善質(zhì)量管理制度，組織實施并監(jiān)督、檢查生產(chǎn)質(zhì)量體系的運行，組織內(nèi)部不斷循環(huán)改善，達到客戶品質(zhì)要求，減少售后，提升客戶產(chǎn)品滿意度。
3、負(fù)責(zé)組織落實、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項工藝、質(zhì)量、設(shè)備、人員、材料等，保證勞動生產(chǎn)率、成本費用比等控制在公司要求范圍內(nèi)。
4、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、管理工廠基礎(chǔ)設(shè)備維護，保證生產(chǎn)現(xiàn)場能夠正常生產(chǎn)，設(shè)備處于良好狀態(tài)。
5、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)落實安全和環(huán)保、6S等基礎(chǔ)生產(chǎn)管理工作。
6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)中心團隊氣勢打造和人才梯隊建設(shè)。
7、負(fù)責(zé)組織新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備的應(yīng)用推廣，保證生產(chǎn)模式和產(chǎn)品質(zhì)量在行業(yè)內(nèi)保持領(lǐng)先地位。
任職要求：
1、40-50歲，高中中專以上學(xué)歷，有實木定制行業(yè)400人統(tǒng)籌管理經(jīng)驗。
2、從事實木全屋定制工作十年以上工作經(jīng)驗，其中五年以上知名實木全屋定制公司廠長工作經(jīng)驗；
3、熟悉實木全屋定制從備料到成品出貨的工藝流程；熟悉實木全屋定制整體生產(chǎn)流程排布，能獨立解決并指導(dǎo)生產(chǎn)中心的異常問題（有過實木家具流水線改革成功經(jīng)驗者佳）
4、有計劃能力、現(xiàn)場管控和和協(xié)調(diào)能力，突發(fā)事件處理能力；對計劃管理和質(zhì)量管理有獨特見解和管理成績；較強的抗壓能力。
5、領(lǐng)導(dǎo)力卓越，有擔(dān)當(dāng)，有較強的號召力；較強的客戶服務(wù)意識，能夠很好的處理公司平行部門協(xié)同關(guān)系。
薪資福利：
面議

工作地點

江蘇省-南通市通州區(qū)平潮鎮(zhèn)團四路 查看地圖路線

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