職位誘惑

高薪,包吃,團隊年輕有活力,公費旅游,公費培訓,環(huán)境優(yōu)雅

職位描述

崗位職責：
1、根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略及組織規(guī)劃，制定人才發(fā)展戰(zhàn)略；
2、建立健全人才發(fā)展體系，打造核心人才供應鏈，設計關鍵崗位人才和干部體系的運營、培養(yǎng)和發(fā)展項目，推動文化落地；
3、提升組織效能，深入調(diào)研人才成長階段遇到的問題，提供相應的工具、方法，實施診斷并協(xié)同各層級人員發(fā)現(xiàn)和解決問題；
4、建立健全培訓體系，制定公司員工的年度培訓和發(fā)展計劃，通過各種專業(yè)培訓提升員工專業(yè)素質(zhì)和綜合能力，開發(fā)員工潛能，保障人才梯隊建設及人才供應；
5、建立和完善干部管理體系，推動各序列人員晉升考察，完善干部任職資格及勝任力模型;
任職要求：
1、本科及以上學歷，心理學、人力資源、企業(yè)管理等專業(yè)優(yōu)先；
2、有集團性成熟企業(yè)或乙方咨詢公司的培訓、人才發(fā)展負責人工作經(jīng)驗；有泛家居行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、具備業(yè)務賦能、經(jīng)驗萃取、TTT、復盤、引導等專業(yè)技術優(yōu)先；
4、具備業(yè)務洞察能力、高效學習能力、溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力。

工作地點

廣東省-佛山市佛山市禪城區(qū)智慧新城T2棟新錦成中心10樓

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