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崗位職責:
1、參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營計劃和預(yù)算方案
2、負責制定工藝技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃;及時了解和監(jiān)督工藝技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的執(zhí)行情況
3、管理公司的整體核心技術(shù),組織制定和實施重大技術(shù)決策和技術(shù)方案;
4、組織研究家具行業(yè)最新產(chǎn)品的工藝技術(shù)發(fā)展方向
5、擬定部門年月度工作計劃并組織實施,完成年月度任務(wù)目標
6、研究決策公司工藝技術(shù)發(fā)展路線,規(guī)劃公司產(chǎn)品;
7、主持新產(chǎn)品項目的開發(fā)、打樣、改進以及生產(chǎn)線上線工藝技術(shù)指導(dǎo)等工作(1、根據(jù)產(chǎn)品開發(fā)需求,獨立完成產(chǎn)品概念階段到最終量產(chǎn)設(shè)計;2、負責項目樣板跟進, 工藝和配色確認, 材質(zhì)文件制作;3、對原有產(chǎn)品和新開發(fā)產(chǎn)品建立完整的工藝設(shè)計技術(shù)文檔;4、對公司技術(shù)員工進行指導(dǎo),促使技術(shù)員工快速發(fā)揮作用。)
8、指導(dǎo)、審核各項目總體技術(shù)方案,對各項目進行的質(zhì)量評估
9、建立、健全各項工藝技術(shù)研發(fā)管理規(guī)章制度與體系
10、管理技術(shù)人員,幫助建立、補充、發(fā)展、培養(yǎng)技術(shù)團隊
11、負責部門內(nèi)工作任務(wù)分工,合理安排人員
12、負責控制部門預(yù)算以及公司技術(shù)研發(fā)預(yù)算,降低費用成本
13、與客戶、同行業(yè)間建立良好的合作關(guān)系
14、與客戶進行技術(shù)交流,了解客戶在技術(shù)與業(yè)務(wù)上的發(fā)展要求,并解答客戶提出的與產(chǎn)品技術(shù)相關(guān)問題
15、協(xié)助處理大客戶投訴,跟蹤處理投訴結(jié)果,并進行客戶滿意度調(diào)查
16、對潛在或具體的項目、客戶進行跟蹤,管理所在區(qū)域內(nèi)的客戶拜訪、技術(shù)交流、方案制作及合同談判
17、內(nèi)部部門之間關(guān)系協(xié)調(diào)
18、完成總經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)
任職資格:
1、具有家具行業(yè)設(shè)計開發(fā)研究領(lǐng)域相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。
2、接受過戰(zhàn)略管理、領(lǐng)導(dǎo)力開發(fā)、項目管理、創(chuàng)新管理、合同法等方面的培訓(xùn)。
3、在家具設(shè)計行業(yè)領(lǐng)域有5年以上研究開發(fā)及項目管理的工作經(jīng)驗。
4、熟悉家具產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、性能、機理、使用方法,有扎實的理論基礎(chǔ)和技術(shù)工作經(jīng)驗;
5、精通家具行業(yè)內(nèi)的最新技術(shù)方法;
6、能夠把握家具行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢和業(yè)務(wù)發(fā)展動向,對關(guān)鍵技術(shù)有自己獨到見解;
7、精通家具項目開發(fā)管理,并有獨立實施項目管理操作的成功經(jīng)驗;
8、有很強的創(chuàng)造能力、拓展能力、抽象思維能力與項目管理能力;
9、有很強的判斷、決策、計劃與執(zhí)行能力;
10、有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織和團隊建設(shè)能力;
11、具有解決復(fù)雜問題的能力;
12、良好的口頭及書面表達能力;
13熟練使用辦公軟件。
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