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一、崗位職責(zé)
1、參與制訂公司營銷戰(zhàn)略,根據(jù)營銷戰(zhàn)略制訂銷售部工作計劃,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實施。
2、負(fù)責(zé)銷售部重大市場公關(guān)、促銷活動的規(guī)劃、現(xiàn)場指揮。
3、根據(jù)市場及競爭對手的情況制訂公司新產(chǎn)品市場價格,經(jīng)批準(zhǔn)后執(zhí)行。
4、負(fù)責(zé)重大營銷合同的談判與簽訂。
5、主持制訂、修訂營銷系統(tǒng)的工作程序和規(guī)章制度,經(jīng)批準(zhǔn)后施行。
6、制定營銷系統(tǒng)年度專業(yè)培訓(xùn)計劃并協(xié)助實施。
7、協(xié)助營銷總監(jiān)建立公司營銷團(tuán)隊,逐步完善、優(yōu)化市場營銷網(wǎng)絡(luò)。
二、任職要求
1、有相關(guān)工作崗位3年以上工作經(jīng)驗,大專及以上學(xué)歷,市場營銷專業(yè)優(yōu)先考慮。
2、有較強(qiáng)的談判、溝通協(xié)調(diào)、市場策劃、培訓(xùn)、團(tuán)隊管理能力。
3、有較強(qiáng)的市場洞察力,能根據(jù)產(chǎn)品定位分析市場定位及價格定位。
4、有一定的知識水平和行業(yè)經(jīng)驗,人品正直誠實,處理風(fēng)格機(jī)智穩(wěn)重。
5、有較強(qiáng)的責(zé)任心和創(chuàng)造力,年齡在30--45歲之間。
6、能熟練操作辦公軟件。
工資結(jié)構(gòu):基本工資:1.5-2萬/月+提成(年薪50萬左右)
其他信息:原則上根據(jù)應(yīng)聘者能力定薪,薪酬區(qū)間與招聘網(wǎng)站一致,同時我們歡迎能力更優(yōu)秀者應(yīng)聘,如薪酬區(qū)間不能達(dá)到您的預(yù)期標(biāo)準(zhǔn),請簡歷上注明薪酬預(yù)期。
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