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包住,飯餐補(bǔ)貼
1、木工訂制主管,待遇 面議,
2、要求:30-40歲,
3、具備板式、異形家具行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的木工主管,管理經(jīng)驗(yàn)5年以上。
4、有管理大公司的管理經(jīng)驗(yàn)。
5、精通板式家具工藝流程、成本核算、編寫料單。
6、必須有集體觀念及團(tuán)隊(duì)精神;
7、能以身作則,按時(shí)、保質(zhì)、保量完成生產(chǎn)任務(wù),抗壓力強(qiáng);
8、具有較強(qiáng)的綜合組織管理能力、協(xié)調(diào)能力及較好的表達(dá)能力;
9、有推行過精益生產(chǎn)項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn);
10:面試帶簡歷
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