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崗位描述:
1.負(fù)責(zé)制造部門團(tuán)隊(duì)建設(shè),人才梯隊(duì)培養(yǎng),績效考核管理,人員結(jié)構(gòu)優(yōu)化,打造團(tuán)隊(duì)凝聚力和向心力;
2.計劃、檢查、監(jiān)督、輔導(dǎo)制造各部門的日常管理工作,實(shí)時掌握數(shù)據(jù)情況,建立、健全管理制度與體系;
3.參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營計劃,主持制定、調(diào)整各階段生產(chǎn)計劃及各項(xiàng)預(yù)算,按需部署人力、物力、信息等資源;
4.定期向上級做述職工作匯報,總結(jié)工作業(yè)績與不足、未來工作計劃、重點(diǎn)項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度,尋求上級指導(dǎo);
5.橫向溝通協(xié)調(diào)企業(yè)資源,達(dá)成制造中心各項(xiàng)目標(biāo),跨部門檢查、監(jiān)督,及時反饋信息,形成相互監(jiān)督、共同完善機(jī)制,落實(shí)企業(yè)發(fā)展觀、價值觀,營造和諧共進(jìn)的工作環(huán)境。
要求:
1、學(xué)歷/專業(yè)資格/語言能力:大專以上學(xué)歷,機(jī)械設(shè)計與制造專業(yè)優(yōu)先;
2、崗位工作經(jīng)驗(yàn):3年以上同等崗位經(jīng)驗(yàn);
3、計算機(jī)水平:熟悉office辦公、CAD制圖等軟件;
4、能力與態(tài)度:具備大局觀、親和力、執(zhí)行力,具備組織協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與培育能力、自控力與情商能力、成本意識強(qiáng)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神強(qiáng)、安全、大愛、積極、創(chuàng)新、持續(xù)、誠品、專注;
5、培訓(xùn)經(jīng)歷或其它要求(技術(shù)): 具備良好的精益生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)管理理念、嚴(yán)謹(jǐn)、具有系統(tǒng)性和戰(zhàn)略前瞻性思維、熟悉生產(chǎn)運(yùn)作和管理;
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